12 월 11 일, Zhou Zhengxiong, 당 회장,이 카지노의 회장 및 총괄 책임자는 "6 번 감소 및 1 명의 증가"작업 회의를 주재했습니다. 카지노 리더십 팀의 구성원이 참여했습니다.
회의는 "6 개의 감축 및 1 번의 카지노quot;의 진행 상황을 자세히 듣고 관련 문제에 대해 논의했습니다.
회의는 올해의 작업 작업을 정리해야하며 연도 내에 완료 해야하는 작업은 올해 완료되지 않은 작업 작업을 수행해야한다고 지적했습니다. 형성되면 작업은 완전하고 철저하게 정리되어 있어야합니다. 작업을 자세히 정리하고 각 책임 라인의 리더, 부서 및 책임있는 사람을 명확히하고 "6 개의 감소 및 1 개의 증가"작업 리더십 카지노과 함께 일하는 시너지 효과를 형성해야합니다. 문제의 진단 및 치료가 바닥이 없어지고 효과적인지 확인합니다. 우리는 객관적인 사실을 존중하는 작업 원칙을 준수하고, 작업을 효과적으로 연결하고, 조정 및 회의의 질을 포괄적으로 개선하고, 업무 책임, 업무 아이디어를 더욱 명확하게 개선하고, 업무 아이디어 및 업무 아이디어를 더욱 명확하게 개선하고, 일을 효과적으로 연결하고, 일을 효과적으로 연결하고, 일을 효과적으로 개선하고, 담당 지도자의 책임 시스템의 장점을 전적으로 제공해야합니다. 작업 요구 사항, 모든 요소를 적극적으로 조정하여 모든 작업을 잘 수행하지 못하고 모든 목표와 작업이 강력하고 질서 정연하게 수행되도록합니다.
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