"50 일 경쟁"이벤트는 성공적으로 끝났으며,이 결말은 매우 강력하고 완벽하게 그려졌습니다. 12 월 10 일, Yancheng Port Group의 "50 일 경쟁"이벤트의 요약 및 칭찬 회의에서, 당위원회의 장관 인 Zhou Zhengxiong 은이 행사에서 이루어진 업적을 완전히 확인했으며,이 행사의 모든 간부와 직원 들이이 행사를 강력하게 받아들이고, 자신의 사례를 더욱 강력하게 받아들이는 것이며,이 행사의 힘을 높이기 위해이 행사의 힘을 높이기 위해 노력했습니다 플러스 카지노 도약 개발을 즉, "강력하고 번영하며 아름답고 고급"새로운 Yancheng의 건설을 가속화합니다.
"Grand Competition"활동이 시작된 이후, 플러스 카지노 3,000 명 이상의 직원은 "의무, 혁신 및 혁신은 헌신적이며 적극적으로 참여했습니다. 그들은 이벤트의 주제를 강력하게 따르고 모든 직원의 참여 및 전반적 인 운영을 수행했습니다. 건축, 안전, 환경 보호 및 사회적 안정성. 생산 및 운영이 증가하고있는 Sheyang Port District의 생산 및 운영 팀과 Yancheng Port Shipping (컨테이너) 그룹 경로 개발 팀이 생산 및 운영에서 놀라운 결과를 얻었으며 Dafeng Port District 보증 팀 및 대형 포트 팀, Xiangshui College Team, Lugan, Lugan, Operation Team , 투자 및 개발 플러스 카지노 "50 일 동안 일하고 전선에 기여하고있다"계획 및 생산 팀, 부동산 인증서 교체 팀, Yancheng Port Pilot Station Dafeng 파일럿 팀, 그룹 전략 계획 투자 부서 금융 팀, 프로젝트 팀, 그룹 입찰 및 조달 부서 제작 팀, 그룹 제작 및 운영 부서 제작 및 운영 팀 등 12 "우수 팀".
"큰 경쟁"의 특별한 50 일을 검토하면서, 플러스 카지노은 열심히 노력하고 발전하고, 개발 모멘텀을 높이고, 개발의 품질과 효율성을 높이고, 경쟁을 수행하고, 대부분의 작업 목표가 일정보다 한 달 앞서 완료되었으며, 특히 주요 사업자들이 반복적으로 설정하고 성장 속도가 전국적으로 국가를 선보였습니다 Yancheng Port Group의 고품질 개발을위한 견고한 기반.
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