4 월 26 일 저녁, 지니 카지노의 회장 및 총괄 책임자 인 Zhou Zhengxiong의 집중된 비즈니스 학습 교환 회의를 열었습니다. 당위원회 위원 및 지니 카지노의 부국장 인 Chen Zhenghua는 회의를 주재했습니다.
회의에서 지니 카지노의 장비 기술 부서와 과학 기술 지니 카지노의 관련 책임있는 사람은 장비 관리 시스템 및 장비 비즈니스 지식에 대한 특별한 설명을 제공했습니다. 이 지니 카지노의 중간 수준 대표는 "기업의 가장 큰 불행은"의사 미들 수준 "지니 카지노을 자신의 작업과 함께 조합하는 것입니다.
Zhou Zhengxiong은 그의 연설에서 매주 집중된 교환과 학습이 심층적 인 연구 후 지니 카지노의 당사자위원회가 내린 결정과 배치이며, 또한 "5 타입 기관"의 건설을 더욱 심화시키기위한 실용적인 조치라고 지적했다. 우리는 학습 활동의 중요성과 필요성을 깊이 이해하고, 학습을 "정치적 및 규칙"의 중요한 표현으로 간주하고, "학습 정치, 학습, 학습 시스템, 학습 시스템, 비즈니스 및 두 가지 강의"와 "두 가지 연구와 두 가지 강의"를 효과적으로 사용하여 모든 직원들이 지니 카지노의 다양한 비즈니스와 시스템을 빠르게 이해하여 "빠른 방법"을 사용하여 캐주얼과 직원의 규칙을 향상시킬 수 있습니다.
Zhou Zhengxiong은 가르침의 질을 향상시키기 위해 더욱 열심히 노력해야합니다. 그리고 참가자가 듣고, 신속하게 받아들이고, 기억하고, 기억하고, 기억하고, 학습을 통해 무언가를 생각하고 이해하고 얻을 수 있도록 교육의 질과 현장 학습 효과의 질을 지속적으로 향상시킵니다.