6 월 14 일 저녁, 우리 카지노 집중된 비즈니스 학습 및 교환 회의를 열었고, 당위원회 위원이자 그룹의 부국장 인 Chen Zhenghua는 회의를 주재했습니다. 그룹 리더십 팀의 구성원과 그룹 기관의 모든 직원이 참여했습니다.
회의에서 우리 카지노 노동 조합 및 재무부의 관련 책임있는 사람은 노동 조합 시스템 및 비용 상환 사업에 대한 특별한 설명을했습니다. 우리 카지노의 중간 수준 대표는 관련 주제에 대한 연구를 교환하고 그들의 작업과 결합했습니다.
회의는 모든 직원이 자신의 사고를 더욱 통합하고, 학습 기회를 간절히 바꾸고, 학습에서 좋은 영양을 이끌어 내고, 좋은 사고 습관을 개발하고, 학습 내용에서 자신의 개발에 도움이되는 것을 찾고, 학습 방법을 끊임없이 조정하고, 사고 방법을 활성화하고, 공황과 스킬 panic을 해결하기 위해 노력해야한다고 지적했습니다. 동시에, 우리는 우리 카지노 파티위원회의 배치 요구 사항을 엄격히 구현하고, 연례 목표와 작업을 신중하게 정리하고, 단점을 적시에 구성하고, 약점을 강화하며, 안정성을 유지하면서 진보를 추구하고, 사업을 시작하고 사업을 시작하고, 앞으로 나아가고, 일을 시작하고, 열광적 인 노력을 기울여야합니다 우리는 하루를 포착하고 청소년들에게 살기 위해 usiasm, 우리는 우리 카지노의 작업을 새로운 차원으로 밀고 새로운 차원에 도달 할 것이며, 연례 목표와 작업을 "Double-Over Half"에 도달하기 위해 20 번째 전국 의회의 의회의 성공적인 소집을 환영합니다.