단점을 채우고, 약점을 강화하며, 토지 항만 그룹의 고품질 개발을 촉진하기 위해 노력하고 있습니다 -Yancheng Port 엠 엠 카지노 토지 항만 그룹의 개혁과 개발을 처리하기 위해 총지배인 사무실 회의를위한 특별 회의를 열었습니다.

2 월 21 일, Yancheng Port 엠 카지노은 2021 년 Lugang 엠 카지노의 연례 작업을 연구하고 배치하기 위해 총지배인의 사무실 회의를 열었습니다. Zhou Zhengxiong, 당 회장, 회장 및 총괄 책임자는 연설을 주재하고 전달했습니다.

회의에서 Lugang 엠 카지노의 책임자는 2020 년의 주요 작업에 대해보고했으며 2021 년의 작업 계획과 관련 담당자는 교환 연설을했습니다.

Zhou Zhengxiong은 우리가 "세 가지 이해와 4 가지 이해"에 대한 능력을 향상시키고, 책임을 벤치마킹하고, 결점을 보충하고, 격차를 찾고, 공전 및 능력 부족의 문제를 해결해야한다고 지적했다. 우리는 업무 스타일을 바꾸고 혁신 및 개발의 "개척 황소"정신을 발전시키고, 업무 효율성과 품질을 효과적으로 향상 시키며, 낮은 서비스 기능과 수준의 문제를 해결하기 위해 "5 가지 유형"기관의 건설에 중점을 두어야합니다.

Ding Anguang, 당위원회 위원, 그룹의 부국장, Lugang 엠 카지노 회장은 회의 정신의 재건을위한 요구 사항을 제시했습니다. 그는 전체 토지 항구 그룹이 사고를 통합하고 인식을 개선해야하며, Yancheng 항구 그룹의 연례 요약 및 배치의 정신을 진지하게 따르고 "연도의 작업 스타일 건설"동원 회의를 따르고, "14 차 5 년 계획"에 대한 좋은 출발을 보장하기 위해 목표 지향적 인 접근 방식으로 모든 작업을 견고하고 질서있는 방식으로 수행합니다.